Die Bedeutung der Datenschutzgrundverordnung für Global Mobility
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Wir laden Sie herzlich zu unserer nächsten FEM Veranstaltung bei EY in Eschborn ein.
Eine wesentliche Herausforderung im Bereich Global Mobility stellt aktuell die neue EU Datenschutzgrundverordnung (DS-GVO), die am 25. Mai 2018 in Kraft treten wird, dar.
Bei der DS-GVO handelt es sich um eine verbindliche Verordnung zur EU-weiten Harmonisierung der Vorschriften zum Schutz personenbezogener Daten. Diese Verordnung soll das Vertrauen in die digitale Wirtschaft stärken. Durch ein explizites „3 lines of defense Modell“ werden dabei die Fachabteilungen in die Pflicht genommen, woraus eine entsprechende Datenschutz Compliance Verantwortung auch für die Bereiche HR, Steuern und Mobility resultiert.
Doch welche Elemente und Neuerungen stecken hinter der Verordnung, welche Handlungspflichten und Haftungsrisiken ergeben sich, was sind die Rahmenbedingungen sowie der Zweck und das Ziel der Verordnung und wie ist der Anwendungsbereich definiert?
Julia Wiencke, LL.M und Claudia Bischoff, LL.M vom EY Digital Law Team werden diese Fragen gemeinsam mit Ihnen beantworten und spannende Case Studies vorstellen.
Im Anschluss bietet sich die Gelegenheit zur Diskussion der Themen und zum „Netzwerken“ unter Gleichgesinnten bei Getränken und Snacks.
Referenten:
Begrüßung
- Frank Jura (EY), Executive Director, GSA Immigration Leader
Fachvorträge
- Julia Wiencke, LL.M, Manager, EY Law
- Claudia Bischoff, LL.M, Senior Consultant, EY Law
Datum:
Mittwoch, den 16. Mai 2018
Programm:
15:30 – 16:00 Uhr: Registrierung und Begrüßung
16:00 – 18:00 Uhr: Vorträge
18:00 – 20:00 Uhr: Netzwerken bei Getränken und Snacks
Ort:
EY, Mergenthalerallee 3-5, 65760 Eschborn
Kosten:
- Für Mitarbeiter von Personalabteilungen ist die Teilnahme kostenlos. Dienstleister müssen mindestens als “Supplier Member” registriert sein. Die Kosten belaufen sich je Teilnehmer auf € 120 (+MwSt.). Die FEM Mitgliedschaft kostet € 400 jährlich je Chapter Location. Anmeldungen per E-Mail an Marianne Aronsen
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